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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,7Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,2Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 1,3Work-Life-Balance
- 2,1Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 2,7Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,1Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Barrierefrei
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
...dass man hin und wieder gute klassische Musik zu hören bekommt
Was Mitarbeitende schlecht finden
NV-Bühne Verträge wo man sie nicht braucht..
Nachdem das Arbeitsverhältnis beendet wurde, wird man dazu aufgefordert, das bereits gezahlte Weihnachtsgeld an den Arbeitgeber zurückzuüberweisen! Da fehlen einem die Worte ! Einfach nur das Allerletzte !
Verbesserungsvorschläge
Mehr Frauen in Leitpositionen bringen, mehr Veränderungen erlauben, weniger Tradition leben
Bitte sozial kompetentes Personal einstellen !
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
3,6
Der am besten bewertete Faktor von Gewandhaus zu Leipzig ist Image mit 3,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Alle sind eher angenervt vom Betrieb
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
1,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gewandhaus zu Leipzig ist Work-Life-Balance mit 1,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Es werden permanent Überstunden abverlangt, (die man auch wieder abbummeln kann). Für das individuelle Stresslevel ist das aber nicht förderlich.
Halt ein Kulturbetrieb, da ist man mal länger, mal kürzer da.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,5
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Viel Weiterbildung möglich und erwünscht
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Gewandhaus zu Leipzig wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Gewandhaus zu Leipzig schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gewandhaus zu Leipzig als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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