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Grandy 
Ergotherapie 
und 
Psychosomatik
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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,5Gehalt/Benefits
    • 4,7Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 5,0Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    78%78
  • InternetnutzungInternetnutzung
    78%78
  • ParkplatzParkplatz
    78%78
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    67%67
  • DiensthandyDiensthandy
    56%56
  • CoachingCoaching
    44%44
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • RabatteRabatte
    22%22
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    22%22
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    22%22
  • BarrierefreiBarrierefrei
    11%11
  • HomeofficeHomeoffice
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Man hat viel Freiheit und Eigenverantwortung bei der Durchführung der Therapien. Es finden regelmäßige interne Fortbildungen statt.
Bewertung lesen
- dass auf die Mitarbeiter geachtet wird
- es wird immer optimiert und nach Lösungen gesucht, die den betrieblichen Ablauf oder die Atmosphäre verbessern
- Vorschläge zur Verbesserung werden ernstgenommen
Bewertung lesen
Er war der Beste AG, den ich jemals hatte!
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

noch mehr auf die Umwelt achten ;)

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Grandy Ergotherapie und Psychosomatik ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Jeder kann sehr frei und nach eigenen Bedürfnissen arbeiten. Jeder hat seinen eigenen Therapieraum und kann diesen gestalten.
5
Bewertung lesen
schöne Arbeitsatmosphäre, toll gestaltete und gemütliche Räume
5
Bewertung lesen
Künstlerisches Arbeiten in schöner Atelierstimmung
5
Bewertung lesen
Mit seinem Chef lachen und gut zusammenarbeiten, geht nicht? Dann hat man Herrn Grandy noch nicht kennengelernt.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Grandy Ergotherapie und Psychosomatik ist Karriere/Weiterbildung mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Gerne mehr zertifizierte Weiterbildungsangebote
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Grandy Ergotherapie und Psychosomatik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Grandy Ergotherapie und Psychosomatik besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Grandy Ergotherapie und Psychosomatik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Grandy Ergotherapie und Psychosomatik als eher modern.

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Aktuelle Stimmung

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Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Grandy Ergotherapie und Psychosomatik
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kooperieren und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Grandy Ergotherapie und Psychosomatik
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
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