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Wie ist es, hier zu arbeiten?

1,4
kununu Score3 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,0Image
    • 1,3Karriere/Weiterbildung
    • 1,7Arbeitsatmosphäre
    • 1,7Kommunikation
    • 2,0Kollegenzusammenhalt
    • 1,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 2,0Interessante Aufgaben
    • 2,0Arbeitsbedingungen
    • 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,0Gleichberechtigung
    • 1,3Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.

  • Hund erlaubtHund erlaubt
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

kreative und weiterführende Ideen werden gelobt und anerkannt (jedoch nicht honoriert)
Bewertung lesen
Fachlich (zumindest zu meiner Zeit) auf sehr hohem Niveau.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

teilweise 12-13h Arbeit im Innendienst... keinerlei Zusatzleistung.. Kein Boni.. kein Weihnachts- oder Urlaubsgeld... keinerlei Übernahme für Kosten durch Auto oder Bahn zum Büro... strickte Abgrenzung zwischen den Hierarchien.. Mitarbeiterbeleidigung... Work-Life-Balance ist ein Fremdwort.. Verkauf von Produkten durch den Innendienst ohne zusätzliche Vergütung... Lachen ist nicht gestattet denn das wirkt unprofessionell...
Bewertung lesen
- Entlassung nach nur 2 Monaten aus völlig abwegigem Grund, der überhaupt nichts mit mir zu tun hatte
Bewertung lesen
Teils schon menschenverachtende Umgangsformen und Anweisungen der Verantwortlichen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Keine. Würden sowieso niemanden dort interessieren.

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

2,0

Der am besten bewertete Faktor von GVM Gorr und Partner ist Kollegenzusammenhalt mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Aufgrund des von oben ausgeübten Drucks und dem Verbreiten von "Angst" (Jobverlust droht) kümmert sich letztlich jeder um sich selbst.
3
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Image

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von GVM Gorr und Partner ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Höchste Fluktuation die ich in einem Unternehmen erlebt habe. Hire and fire ist Tagesgeschäft und der entsprechende Ruf in der gesamten Branche wohl auch schon durch.....
1
Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Karriere aufgrund der Firmengröße nicht möglich. Weiterbildung aufgrund vieler Fachseminare bei der Tochterfirma sehr gut. Fachlich auf sehr hohem Niveau.
2
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • GVM Gorr und Partner wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 1,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Versicherung schneidet GVM Gorr und Partner schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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