Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,4Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 1,5Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 2,9Kommunikation
- 2,9Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,2Gleichberechtigung
- 3,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Firmenwagen
- Rabatte
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
- Coaching
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sehr nette Kolleginnen und Kollegen
Alle Mitarbeiter sind sehr Hilfsbereit
gute Arbeitstatmosphäre
Nette Führunskräfte
nettes Team und Kolleginnen/en
flexible Arbeitszeiten
gute Atmosphäre und Arbeitsumgebung
klarer Ausbildungsplan
Die leute im Lager also ausgenommen sind die Vorarbeiter sind schleimer
Familiengeführt in 3. Generation. Übernimmt soziale Verantwortung. Innovative Produkte. Gutes Führungsmanagement.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Mentalität mit billig billig billig
Mal besser Kommunizieren mit den Mitarbeitern
Standort Duisburg, Produktverpackungen könnten manchmal attraktiver sein
Verbesserungsvorschläge
Gewisse Gruppierungen auflösen
(Noch) Mehr gezielte Schulungsmaßnahmen für Mitarbeiter könnten sinnvoll sein
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hager & Werken ist Gehalt/Benefits mit 1,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Billig geht immer, wer hart arbeitet bleibt auf der Strecke
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Bleib schön da wo du bist, Vetternwirtschaft
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Hager & Werken wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet Hager & Werken schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Hager & Werken als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Hager & Werken als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter ohne Konsequenzen machen lassen und Einsatz wertschätzen.