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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,7Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 2,9Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 2,9Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,7Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Parkplatz
- Barrierefrei
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Internetnutzung
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Firmenwagen
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Besonders positiv hervorzuheben sind die Flexibilität und die flachen Hierarchien im Unternehmen. Die Vorgesetzten sind größtenteils gut erreichbar, und Mitarbeitenden wird die Möglichkeit zur Weiterentwicklung geboten, sofern sie Eigeninitiative zeigen. Darüber hinaus werden die notwendigen Ressourcen und Werkzeuge bereitgestellt, um die Arbeit effizient und erfolgreich zu gestalten.
Die Chancen für die man etwas machen muss
Was Mitarbeitende schlecht finden
Manchmal bedeutet weniger Abwechslung mehr Effizienz
Verbesserungsvorschläge
Insgesamt ist Hanomag Aluminium Solutions ein solider Arbeitgeber. Natürlich gibt es immer Potenzial für Verbesserungen, wie in jeder Firma, aber man kann sich hier durchaus wohlfühlen, wenn man bereit ist, seinen eigenen Beitrag zu leisten. Allerdings sehe ich Verbesserungsbedarf in der Informationspolitik und der Kommunikation, insbesondere im Produktionsbereich. Auch in der Mitarbeiterführung gibt es aus meiner Sicht noch Raum für Optimierung
Man muss sich auch mal von Kollegen trennen, die nur das ganze Jahr krank machen und für die man dann auch noch mitarbeiten und Überstunden machen soll / muss
Mehr Interesse
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
2,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von HANOMAG Aluminium Solutions ist Kommunikation mit 2,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
man darf mehr informieren
Wenn man sich die Zeit nimmt und hinter her rennt bekommt man auch Gespräche mit den vorgesezten
Bisschen mehr Interesse an dem Unternehmen. Das gilt von oben nach unten.
Man bekommt überhaupt nichts mitgeteilt
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wenns Geld kostet, kann man das selber machen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- HANOMAG Aluminium Solutions wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet HANOMAG Aluminium Solutions schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 14% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei HANOMAG Aluminium Solutions als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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