Let's make work better.

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Hans 
Schriever 
GmbH 
& 
Co. 
KG
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,1
kununu Score4 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,3Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,8Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 2,8Kollegenzusammenhalt
    • 1,5Work-Life-Balance
    • 1,5Vorgesetztenverhalten
    • 2,0Interessante Aufgaben
    • 2,5Arbeitsbedingungen
    • 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,3Gleichberechtigung
    • 2,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter überfordern und Jeden Fehler kritisieren.

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    75%75
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    75%75
  • ParkplatzParkplatz
    75%75
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    75%75
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das kollegiale und freundliche Arbeitsverhältnis im Lower Management

Was Mitarbeiter schlecht finden

Arbeitsweise des Managements und die Zielsetzung der Geschäftsführung

Verbesserungsvorschläge

Vom hohen Ross runter kommen und die Mitarbeiter fair und auf Augenhöhe und vor allem gleich behandeln könnte helfen.
Bewertung lesen
Klare Zielsetzung für Management & die gesamte Firma
Aufstockung der Mitarbeiter damit Aufgaben innerhalb der normalen 8 Std Arbeitszeit realisiert werden können und nicht zusätzliche Überstunden benötigt werden
Optimierung im Fertigungsbereich ordentlich planen und umsetzen damit ein wirtschaftlicheres und effizienteres Arbeiten erfolgen kann
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hans Schriever ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Wird versprochen, aber meist nicht umgesetzt. Man soll die zusätzlichen Aufgaben erstmal übernehmen und dann soll nach einer gewissen Zeit dann über das Gehalt gesprochen werden. Man läuft dann ewig hinterher und am Ende werden Gründe gesucht, warum man die Voraussetzungen nicht erfüllt.
1
Bewertung lesen
Gibt es nicht
1
Bewertung lesen
Es werden keine Weiterbildungen angeboten,nur mit gelockt.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Hans Schriever wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Hans Schriever schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Hans Schriever als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
Anmelden