Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,8Gehalt/Benefits
- 2,7Image
- 2,8Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 2,9Work-Life-Balance
- 3,2Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2011 haben 33 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 33 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Homeoffice
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Arbeiten hat immer Spass gemacht
Familienunternehmen
- Freundlichkeit
- Interessante Aufgaben
- Flexible Arbeitszeit
Der Job an sich ist toll! Alles andere nicht!
Familienunternehmen und man kann interessante Menschen kennenlernen (Kunden und Lieferanten)
Was Mitarbeitende schlecht finden
nur mit Auto zu erreichen und sehr ländlich
in der Mittagspause kann man nichts machen - kein Kaffee, keine Geschäfte
nur mit dem Auto zu erreichen
Respektlos! Kontrolle!
Motto von AG: Du bist nichts wert, jeder ist ersetzbar!
Vielleicht wo die sich befinden. (Zaberfeld) Ist sehr klein, aber auch völlig in Ordnung und kein großes Thema.
Lange Fahrtzeit
Verbesserungsvorschläge
Sehr traurig zu sehen, wie das Unternehmen versucht durch eigen geschriebene Bewertungen sich hier zu pushen.
- Hohere gehalt für Student:innen
- Wenn keine Gehaltserhöhung möglich wäre, denn ein Laptop.
- Ansonst war ich sehr zufrieden.
Die guten Bewertungen kann ich nicht nachvollziehen! Die sind bestimmt nicht von Mitarbeitern gemacht worden!
Mehr Vertrauen in die Mitarbeiter. Großzügiger sein und auf Augenhöhe kommunizieren.
Azubi übernehmen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von HCM Kinzel ist Interessante Aufgaben mit 4,1 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).
ja - sehr abwechslungsreich und herausfordernd
Vielfältig & kreativ! Eigene Ideen, Umsetzungen sind erwünscht, nicht nur Abarbeiten – heutzutage leider nicht selbstverständlich!
Sehr viel Print, aber sehr Interessant.
sehr vielfältig und anspruchsvoll
Muss man selbstständig arbeiten
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von HCM Kinzel ist Image mit 2,7 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Selbst verschuldet, wegen schlechter Führung. Die guten Bewertungen können ja nur von den Lieblingen und Angehörigen der Königsfamilie sein.
sollte eigentlich besser sein
Seht euch die Kommentare der anderen an....
Naja was soll ich sagen.
Teils minderwertige Artikel, was soll man da erwarten
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 12 Bewertungen).
Wird nicht angeboten
man kann weiterkommen - eine Eigeninitiative wird gefordert
Wurde angeboten
Weiterbildungen müssen selbst gezahlt werden. Nach Abschluss ist eine Gehaltserhöhung nicht absehbar.
hängt von einem selbst ab
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- HCM Kinzel wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sport/Beauty schneidet HCM Kinzel schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 31 Bewertungen schätzen 32% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei HCM Kinzel als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Sich kollegial verhalten.



































