Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Heinz Herenz Medizinalbedarf?

Heinz Herenz Medizinalbedarf wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizintechnik schneidet Heinz Herenz Medizinalbedarf besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Heinz Herenz Medizinalbedarf als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Heinz Herenz Medizinalbedarf das Gehalt?

Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 70% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Heinz Herenz Medizinalbedarf wahr?

Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Heinz Herenz Medizinalbedarf als eher modern.

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Heinz
Herenz
Medizinalbedarf
GmbH
als Arbeitgeber

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 3,6Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Alle 13 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Mitarbeiter-Events
62%62
Barrierefrei
46%46
Flexible Arbeitszeiten
38%38
Parkplatz
38%38
Gute Verkehrsanbindung
38%38
Internetnutzung
31%31
Coaching
15%15
Rabatte
15%15
Homeoffice
15%15
Essenszulage
15%15
Betriebliche Altersvorsorge
15%15
Gesundheits-Maßnahmen
8%8
Diensthandy
8%8
Mitarbeiter-Beteiligung
8%8

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Geht auf persönliche Situation ein. Vielfältiges Aufgabenspektrum, gute Gehaltsentwicklung. Interessante Entwicklungschancen.

Mai 2024Bewertung lesen

Nah am Arbeitnehmer und immer ein offenes Ohr.
- Familienfreundlich
- Sehr guter Kollegenzusammenhalt
- Gute Work-Life Balance

Juli 2023Bewertung lesen

Klein und familiär. Freitags gibt’s gemeinsames Frühstück. Ausbilderin war immer für mich da

Juli 2023Bewertung lesen

Offene Kultur und nach der Erweiterung und Einbindung der Kinder in das Familienunternehmen noch mehr Idee und Drive, ohne die erfolgreichen Unternehmenswerte zu vernachlässigen.

Juli 2021Bewertung lesen

- mein/e Ausbilder/in und Vorgesetze/r!!!
- Abwechslungsreiche Weihnachtsfeiern

Juli 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Teilweise noch etwas rückständig bei IT - Themen. Zuviel Papier/Ordner …das finde ich nicht so gut im Bezug auf Nachhaltigkeit und Entwicklung

Juli 2023Bewertung lesen

- 25 Tage Urlaub sind echt Mau
- Krank sein ist hier ein Rotes Tuch
- keine flexiblen Arbeitszeiten (8-16:30 Uhr), vor 8 Uhr anzufangen um früher Feierabend zu machen ist hier ein Diskussionsthema gewesen, aber länger zu bleiben ist natürlich kein Thema
- Hauptsache die Umsätze stimmen
- zum Abschied gabs nur Reste der Weihnachtssaison, die in der Firma niemand mehr haben wollte und übrig geblieben sind. Da haben sich Kollegen / Kolleginnen mehr Gedanken gemacht.

Juli 2022Bewertung lesen

Ich kann dazu nichts angeben!

Juni 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Fokus auf schmalere Prozesse legen - Digitalisierung

Juli 2023Bewertung lesen

- respektvollerer Umgang
- Wertschätzung von Mitarbeitern/Mitarbeiterinnen
- mehr Benefits
- etwas mehr Vertrauen gegenüber Mitarbeiter/-innen

Juli 2022Bewertung lesen

Ich wüsste nicht viel

Juni 2021Bewertung lesen

Mehr Fortbildungen

November 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,1

Der am besten bewertete Faktor von Heinz Herenz Medizinalbedarf ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

alle Kollegen werden mit einbezogen und wertgeschätzt

Juli 2021Bewertung lesen

sehr guter Umgang mit älteren Mitarbeitern, Kollegen

Juni 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Heinz Herenz Medizinalbedarf ist Karriere/Weiterbildung mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Keine Übernahmemöglichkeit nach der Ausbildung aufgrund angeblicher Fehler (ich war zu dem Zeitpunkt in der Ausbildung!) bei der Bearbeitung der Aufgaben. Mitarbeiter/-innen haben teilweise seit jahrzehnten dieselbe Position.

Juli 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Heinz Herenz Medizinalbedarf wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizintechnik schneidet Heinz Herenz Medizinalbedarf besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Heinz Herenz Medizinalbedarf als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 70% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Heinz Herenz Medizinalbedarf als eher modern.