Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Firmenwagen
Rabatte
Homeoffice
Kantine
Coaching
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Diensthandy
Gute VerkehrsanbindungDie ehemalige/noch personalchefin
Ein Familienunternehmen mit starken Persönlichkeiten
Den Umgang mit Mitarbeitern
Es wird nach konservativen Werten gehandelt, wenig Wertschätzung für die Belegschaft.
Ehrlichkeit
Sie stellen Menschen unter falschen Voraussetzungen ein
Externes Consulting damit alte Strukturen (eingefahrene Entscheidungswege) aufgebrochen werden. Zudem wäre ein Betr.Rat enorm hilfreich.
Der am besten bewertete Faktor von Heitronic - H. Vollmer ist Gleichberechtigung mit 3,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Eins der wenigen positiven Dinge
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Heitronic - H. Vollmer ist Image mit 1,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
China Schrott
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Wird nicht erwünscht
Die vorgesetzten haben Angst das man mehr wissen bekommt als sie
