Ihr Unternehmen?
Holger Vespermann, Jens Vespermann, Günther Vespermann als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,9Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 5,0Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Den familiären Umgang mit den Arbeitnehmern, die Kaffeepausen mit Kuchen und die Scherze untereinander
Den familiären Umgang und ein spaßiges Miteinander auch in Stresssituationen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Nicht immer offen für Ratschläge oder Denkansätze.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Verantwortung an die richtigen abgeben aber dementsprechend auch entlohnen.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am besten bewertete Faktor von Holger Vespermann, Jens Vespermann, Günther Vespermann ist Karriere/Weiterbildung mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wer zuverlässig & fleißig ist wird auch immer wieder und vermehrt eingesetzt
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Holger Vespermann, Jens Vespermann, Günther Vespermann wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet Holger Vespermann, Jens Vespermann, Günther Vespermann besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Holger Vespermann, Jens Vespermann, Günther Vespermann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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