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Feinmechanik
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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,9Gehalt/Benefits
    • 2,9Image
    • 2,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2023 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    17%17
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Geschäftsführung hat es in sehr kurzer Zeit geschafft, den größten Teil zu digitalisieren.
Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Es gibt nichts am Unternehmen auszusetzen.
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Verbesserungsvorschläge

In neue Produktbereiche eintreten, Synergieeffekte mit anderen Sparten schaffen.
Bewertung lesen
Das so viele Mitarbeiter gehen hat seinen grund. Man sollte sich wesentlich besser um seine Angestellten kümmern.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Holmelin Feinmechanik ist Gleichberechtigung mit 4,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Jeder wird gleichwertig behandelt. Falls Kritik seitens der Geschäftsleitung stattfindet, ist diese angemessen und konstruktiv.
5
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Auch viele Frauen in der Produktion
5
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Besonders in den letzten Jahren wurden auch viele Frauen in der werkstatt eingestellt. es scheint also keine Rolle zu spielen ob Mann oder Frau.
5
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Alle werden angeschrien ob männlein oder weiblein
4
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Was Mitarbeitende noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Holmelin Feinmechanik ist Karriere/Weiterbildung mit 2,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Man hat das Gefühl Weiterbildungen werden eher missbilligt, denn das würde bedeuten, dass man den Mitarbeitern mehr Geld zahlen müsste
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Holmelin Feinmechanik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Holmelin Feinmechanik besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Holmelin Feinmechanik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Holmelin Feinmechanik als eher traditionell.

Puls

Aktuelle Stimmung

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Unternehmenskultur

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Holmelin Feinmechanik
Branchendurchschnitt: Industrie

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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