Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,2Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 1,2Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 1,3Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 1,3Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 3,1Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,3Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Versprechen werden gehalten, auch wenn man es nicht schriftlich hat. Jedes Jahr gibt es eine kleine Reihe von Events (Golf lernen und spielen, Motorradtouren, ect. über die Hotelgruppe, kann sich aber nicht jeder leisten, ein Zuschuß wäre da gut.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Ich habe regelmäßig Stunden angeboten (als Aushilfe), wurde aber nur selten eingeteilt und teilweise auch früher nach Hause geschickt. Ich habe keinen Arbeitsvertrag erhalten & auch keine Kündigungsbestätigung. Erst auf Nachfrage wurde mir mitgeteilt, dass meine Kündigung eingegangen sei.
Etwas mehr an gemeinschaftlichen Unternehmungen mit den anderen Kollegen wäre schön.
Verbesserungsvorschläge
Der Arbeitgeber sollte dringend sein Verhalten gegenüber Mitarbeitenden überdenken. Die respektlose Art, die die Chefs an den Tag legen, sowie die abwertende Art und Weise im Umgang ist inakzeptabel.
Vielleicht eine Mitarbeiterverpflegung einrichten, so das man auch vielleicht am Mittag was warmes essen kann ohne das Hotel zu verlassen
Bester Faktor
Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der am besten bewertete Faktor von Hotel Albert ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Co2 Bilanz, Müllvermeidung, alles schon vorbildlich, nur spielen die Gäste nicht immer mit
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung auch durch eine Vortragsreihe bei der Hotelgruppe vorhanden. Könnte gerne mehr sein und vielleicht auch in Nähe
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Hotel Albert wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Hotel Albert schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Hotel Albert als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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