Ihr Unternehmen?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDas Trinkgeld
Arbeitsplan wird sehr unregelmäßig geschrieben. Kann sein das erst Sonntag für die kommende Woche bekommt.
Das Sie nicht ihr Wort halt mit festen freien Tagen.
Sehr geizig kann nicht Mal eine Weihnachtsfeier geben oder anderweitig Mitarbeiter Wertschätzung geben.
Man sollte sein Wort einhalten.
Alle gleich behandeln und nicht jemand bevorzugen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hotel Maien ist Kommunikation mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Sehr schlechte Kommunikation
