Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Parkplatz
Kantine
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungEs wird darauf geachtet, dass es auch den Mitarbeitern gut geht. Der oberste Chef hat immer für jeden Mitarbeiter ein offenes Ohr. Respektvolles Miteinander. Trotz 4* Superior ein sehr menschliches und herzliches Hotel!
Manchmal hakt es an der internen Kommunikation und an der Organisation.
Die kann man in der jährlichen anonymen Mitarbeiterbefragen anbringen, beim direkten Vorgesetzten oder auch gleich ganz oben.
Der am besten bewertete Faktor von Hotel Ritter ist Karriere/Weiterbildung mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Jahresvertrag mit externer Firma, interne Weiterbildungs-Angebote könnten noch ausgebaut werden.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hotel Ritter ist Kommunikation mit 2,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Daran muss noch gearbeitet werden
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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