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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 3,4Interessante Aufgaben
    • 3,6Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    80%80
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    80%80
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    80%80
  • KantineKantine
    60%60
  • RabatteRabatte
    60%60
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    40%40
  • EssenszulageEssenszulage
    40%40
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    20%20
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    20%20
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Tolle Arbeitsatmosphäre und die Verbundenheit im Team. Auch in sehr stressigen Zeiten macht es Spaß in die Arbeit zu gehen.
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Das zusammen. Es gibt klare Regeln, auch mal klare Ansagen aber im Grunde viel freirraum. Das liegt aber an der Direktion.
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vor drei monaten war es noch ein toller job....jetzt will keiner mehr kommen
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Fast alles.
keine absprachen nur noch anschuldigen und unterstellen von uns will keiner mehr kommen keiner will mehr etwas tun. Bestimmt wird bald noch die heizung ausgeschaltet damit wir noch bisschen sparen,,,sagt man mal nein ist man sofort unten durch
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Im moment, absolut nichts.
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Nichts zu beanstanden.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Das müssen die selbst herausfinden
wir sind alle erwachsen....man muss uns nicht wie kleine kinder behandeln und ab und zu einfach mal mit uns reden hilft.,,,sparen ist ja schön aber ist jetzt auch mal gut,,,vielleicht mal nicht immer alle in mails vor allen vorführen....
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Im moment nichts. Aber mit Corona geht es uns besser als vielen Kollegen der Branche
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Da fällt mir leider nichts ein, Arbeitgeber ist sehr professionell und gerecht.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,4

Der am besten bewertete Faktor von ibis frankfurt centrum ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


seit dem lockdown ist unser service in kurzarbeit die sind die ältesten
5
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Wir haben sogar einen Betriebsopa seit 27 Jahren
5
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Wie mit jungen Kollegen ebenso.
5
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Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ibis frankfurt centrum ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Nein nichts ..
Weiterbildung seit Corona ziemlich mau, aber das wird sicher wieder besser
3
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online aber nichts neues...weiter kommt man hier nicht
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ibis frankfurt centrum wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet ibis frankfurt centrum besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ibis frankfurt centrum als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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