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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,7Gehalt/Benefits
    • 2,7Image
    • 2,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,1Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,1Interessante Aufgaben
    • 3,1Arbeitsbedingungen
    • 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,1Gleichberechtigung
    • 3,3Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    43%43
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    43%43
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    43%43
  • DiensthandyDiensthandy
    29%29
  • ParkplatzParkplatz
    29%29
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • CoachingCoaching
    14%14
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    14%14
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    14%14
  • HomeofficeHomeoffice
    14%14
  • InternetnutzungInternetnutzung
    14%14
  • EssenszulageEssenszulage
    14%14
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Dass ich mir in den letzten zwei Jahren ungemein viel Wissen und Erfahrungen im Bereich der Hausverwaltung und des Hausmeisterservice aneignen konnte.
Meine Unsicherheit der ersten Monate ist völlig verflogen und hat mich in meiner Persönlichkeit um ein vielfaches weitergebracht.
Für mich als Mutter, ein absolut familienfreundliches Unternehmen.
1 Stern ist vielzuviel
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Umgang unter Kollegen, Chefs verhalten sich nicht professionell
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Es werden Schimmel Wohnungen in denen kleine Kinder Wohnen nicht behandelt. Rohrbrüche bleiben Wochenlang im Büro liege. Es wird sich nicht gekümmert. Es werde Telefonate ignoriert, Terminabsprachen werden nicht eingehalten, das Gehalt ist ein Witz ebenso wie die Urlaubstage!
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Zeilen reichen nicht!
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Schlechte Bezahlung
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Anständig mit Mitarbeitern umgehen dann bleiben sie auch!
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Laden schließen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

3,3

Der am besten bewertete Faktor von immoservice Hausverwaltung ist Arbeitsatmosphäre mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Die Arbeitsatmosphäre ist ausgeglichen und auf Augenhöhe.
5
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Hilfsbereit, Loyal, Platz für Fehler
5
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Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • immoservice Hausverwaltung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Immobilien schneidet immoservice Hausverwaltung schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen immoservice Hausverwaltung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 43% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei immoservice Hausverwaltung als eher modern.

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