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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,8
kununu Score7 Bewertungen
71%71
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 2,6Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,1Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    86%86
  • RabatteRabatte
    29%29
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    29%29
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    29%29
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    29%29
  • CoachingCoaching
    14%14
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    14%14
  • InternetnutzungInternetnutzung
    14%14
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ich war 4 1/2 Jahre bei INSIGHT und finde schön zu sehen wie sich die Firma entwickelt. Mit wachsender Größe des Unternehmens kamen einige Probleme dazu, u.a. liefen viele Prozesse nicht optimal und vieles war chaotisch. Man merkt aber, wie stets daran gearbeitet wird diese zu verbessern. Wenn ich meine Bedenken oder Probleme angesprochen habe, wurden diese ernst genommen und meist auch beseitigt. Generell ist die Firma nicht sehr festgefahren, was die Denkweise angeht. Das gefällt mir sehr.
100% remote, wahnsinnig tolle und herzliche Kolleg:innen, generell sehr entspanntes Arbeitsklima trotz teils fordernder Projekte
Ehrliche Kommunikation und geile Projekte. Die Chance selbst bei großen Events und Projekten dabei zu sein und zu erleben wie Content entsteht. Was da eigentlich für ein Aufwand und wie viel Planung dahinter steckt.
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Ein weiterer bedeutender Vorteil bei INSIGHT GG ist die vollständig remote Arbeitsweise. Dies ermöglicht es mir, flexibel von jedem Ort aus zu arbeiten.
Man kann sich gut im Chaos zurücklehnen solange man sein Ding macht.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Mit wachsender Größe geht die Bindung zwischen den Abteilungen etwas verloren, dafür wären Offline Events echt nice, mehr als einmal im Jahr. Ist nicht immer einfach wenn man über 6 Länder verteilt ist, aber wäre trotzdem ein Wunsch von mir.
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Absolut unempathische Führungsposition. Hält sich für was Besseres.
Hier gibt es null Anerkennung der Mitarbeiter. Absolut respektlose Kommunikationsweise.
Könnte noch viel mehr Dinge aufzählen, aber das reicht jetzt...
Die Firma prahlt nach Außen sie wären die Geilsten und Besten, im Inneren ist es aber das totale Chaos und eine absolute Vollkatastrophe. Eine Red Flag nach der anderen.
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Besonders das "C Level" ist komplett desaströs.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bessere interne Kommunikation, Workshops/Schulungen für Vorgesetzte
Trotz der vielen Vorteile gibt es auch kleinere Herausforderungen, die mit der Arbeit bei INSIGHT GG einhergehen. Aufgrund der vollständig remote Arbeitsweise kann die Isolation manchmal spürbar sein, besonders wenn man die direkte soziale Interaktion mit Kollegen vermisst. Das Unternehmen bietet zwar regelmäßige virtuelle Meetups, jedoch kann das den persönlichen Kontakt nicht vollständig ersetzen.
Ein weiterer Punkt ist das schnelle Wachstum und die Dynamik des Unternehmens, die manchmal zu einer Überlappung von Aufgaben führen können. Obwohl dies die Vielseitigkeit der ...
Hier werden immer schnell Dinge gefordert ohne jegliche Infos. Vorgesetzter antwortet in 90% aller Fälle nicht, schiebt aber am Ende immer jedem die Schuld zu, wenn etwas nicht so läuft, wie erwartet. Wie auch, wenn man nichts ordentlich weitergibt?
Die unterirdischste Kommunikation und Person, die ich jemals im Berufsleben ertragen musste.
Firma stellt einfach wahllos und total unüberlegt Mitarbeiter ein, ohne überhaupt mal drei Sekunden nachzudenken, ob die Position überhaupt gebraucht wird...
Arbeitsverträge sind teilweise zum Jobbeginn noch nicht mal ...
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Das würden 10.000 Schriftzeichen oder mehr werden. Zudem wurden die Punkte bereits intern besprochen und weg ignoriert.
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Weihnachtsfeier! <3
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von inSight gg ist Kommunikation mit 2,6 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Kommunikation ist nicht immer so einfach, weil es zu viele Plattformen gibt und man manchmal erst schauen muss wo wurde was und wann eigentlich kommuniziert.
3
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Könnte unter den einzelnen Teams manchmal besser sein, innerhalb der Teams ist der Austausch jedoch sehr gut.
Könnte definitiv besser sein, aber Kritik wird sich zu Herzen genommen und dran gearbeitet
Zutiefst unprofessionell und Amateurhaft. Hier wird vor versammelter Mannschaft über Kollegen hergezogen, über die Künstler die unter Vertrag stehen gelästert und im allgemeinen ist man hier gefühlt zurück in der 6. Klasse was das Niveau angeht.
Wöchentlich und tägliche Calls werden nicht im geringsten Vorbereitet und sind extrem inhaltlose und leer.
1
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Absolut null vorhanden in dieser Firma. Keine ordentlichen Briefings, Infos muss man immer komplett aus der Nase ziehen. Absolutes Chaos.
1
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


öhm ja, das Thema Weiterbildung kommt bisher noch etwas kurz, wird aber in 2025 hoffentlich verbessert werden können. Wir sind dran!
2
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Wie erwähnt, viele große Marken + Events, erfahrene Kolleg:innen und große Creator.
Kollegen werden ohne Absprache in andere Abteilung versetzt, Departments werden ohne Plan gegründet und wieder geschlossen.
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • inSight gg wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet inSight gg gleich ab wie der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 71% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen inSight gg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 72% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei inSight gg als eher modern.
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