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IOK 
GmbH 
& 
Co. 
KG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,3
kununu Score14 Bewertungen
75%75
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,6Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,9Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
IT-Supporter7 Gehaltsangaben
Ø44.900 €
IT Berater:in5 Gehaltsangaben
Ø52.200 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
IOK
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einfach mal machen und Mitarbeitern Freiräume geben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
IOK
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    93%93
  • ParkplatzParkplatz
    93%93
  • FirmenwagenFirmenwagen
    86%86
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    86%86
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    86%86
  • HomeofficeHomeoffice
    86%86
  • BarrierefreiBarrierefrei
    71%71
  • InternetnutzungInternetnutzung
    71%71
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    64%64
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    50%50
  • KantineKantine
    36%36
  • CoachingCoaching
    36%36
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    36%36
  • EssenszulageEssenszulage
    21%21
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    14%14
  • RabatteRabatte
    14%14
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    7%7
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Der persönliche Umgang der Geschäftsleitung mit den Mitarbeitern und Kunden. Dies ist heute nicht mehr selbstverständlich. Es steht immer individuell der Mensch im Vordergrund.
Bewertung lesen
Der gute persönliche Umgang untereinander, sowohl intern als auch zu den Kunden. Wissbegierigkeit wird gerne gefördert.
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Die lockere Arbeitsatmosphäre, nette Kunden, prima Kollegen!
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Die flachen Hirachien und den freundschaftlichen, größtenteils sogar familiären Umgang miteinander.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Absprachen nicht eingehalten
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Das Verhalten bestimmter Vorgesetzter...
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Optimierung des Onboarding, Anpassung der Tätigkeitsverteilung
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Die Kommunikation zwischen den Abteilungen sowie durch das Management könnte besser sein. Hier hat sich in den letzten Jahren allerdings schon einiges getan und man arbeitet daran es weiter zu verbessern.
"Ehrlich währt am längsten!"
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

4,9

Der am besten bewertete Faktor von IOK ist Arbeitsbedingungen mit 4,9 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Modernes neues Bürogebäude. Helle Büros, großer Sozialbereich (z.b. Dachterasse mit Grill) und moderne Ausstattung am Arbeitsplatz sowie ein Blick ins Grüne.
5
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Sehr modernes Bürogebäude mit Dachterasse und Kantine zum verweilen. An Arbeitsmaterial fehlt nichts.
5
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Modernes Gebäude, aktuelle Ausstattung. Diensthandy Nachwahl.
4
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Schicke Büros.
4
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Hochmodernes, 2018 gebautes Gebäude, schöne helle Büroräume (Meist mit zwei Arbeitsplätzen) Großer Sozialbereich mit Freifläche, auf dem im Sommer gegrillt wird. Das Ganze auf dem Lande, umgeben von Wiesen und Äckern. Das schönste Büro in dem ich bislang arbeiten durfte!
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von IOK ist Kommunikation mit 3,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Nach außen wird eine offene Kommunikation vermittelt. Man merkt aber schnell das es einige Kollegen gibt die sich für was besseres halten. Anfragen werden vom einigen kaum oder gar nicht beantwortet.
3
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War früher mal besser. Jeder macht gefühlt was er will und im Zweifelsfall wird von oben mal was entschieden und dann doch nicht richtig umgesetzt.
1
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Hier liegt das größte Verbesserungspotential da leider oft noch nicht alle Mitarbeiter erreicht werden.
Es wird viel kommuniziert. Treffen aller Angestellten finden regelmässig statt. Ob die Kommunikation im Einzelfall dann auch so praktiziert wird, wie besprochen wurde, steht allerdings auf einem anderen Blatt.
2
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Weiterbildungsmöglichkeiten und persönlichem Aufstieg steht nichts im Weg und wird auch gerne gefördert.
5
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Theoretisch bekommt man Fortbildungen, praktisch wird das dann aber nur für wenige Leute umgesetzt.
2
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Ständige Fort-/Weiterbildungsmöglichkeiten
Die Weiterbildung der Mitarbeiter wird gefördert.
Es wird gesagt, das man Weiterbildung bekommt, wenn man sie benötigt... Ich kann dies allerdings nur teilweise bestätigen.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • IOK wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet IOK besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeitenden IOK als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 79% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei IOK als eher modern.
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