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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,0Gehalt/Benefits
    • 2,5Image
    • 1,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 2,5Vorgesetztenverhalten
    • 2,0Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,3Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Chemie (3,3).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    100%100
  • KantineKantine
    75%75
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    75%75
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    75%75
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • EssenszulageEssenszulage
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Freiheiten bei den Arbeitszeiten und unkompliziert mit Urlaub
Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Intransparenz und branchenunüblich niedriges Gehalt
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Verbesserungsvorschläge

Auf seine Mitarbeiter hören und ein verständliches, transparentes Gehalts und Bonussystem einführen. Würde auch helfen wenn es eine Personalabteilung gäbe und nicht alles die Führung selbst versuchen würde zu regeln.
Bewertung lesen

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ISP institute ist Karriere/Weiterbildung mit 1,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Fortbildungen wurden versprochen, haben aber in meiner ganzen Zeit hier nie stattgefunden. Man bleibt bei dem was man macht und hat keine möglichkeiten aufzusteigen. Bloß wegbleiben wenn man Berufseinsteiger ist und Karriere machen will, das kann man hier absolut vergessen.
1
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Wird nicht gefördert. Man bleibt auf seiner Position
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ISP institute wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Chemie schneidet ISP institute schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ISP institute als eher traditionell.

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