Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Hund erlaubt
Internetnutzung
Coaching
Homeoffice
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Kinderbetreuung
BetriebsarztSagt deutlich, dass der Mitarbeiter viel Verantwortung für seinen Job hat.
Offen und Ehrlich
Flexible Arbeitszeiten, Verständnis von dem Arbeitgeber, Unterstützung bei der Arbeit
Offen und ehrlich jedem gegenüber.
Die offene, ehrliche und realistische Haltung der Geschäftsführung. Verwaltung und auch Geschäftsführung, Bereichsleitung und Teamleitung packen mit an.
Flexibilität und Qualität
Es ist wenig Teamarbeit, man ist viel Unterwegs. Viele Fahrtstrecken.
Die Teamstruktur in den unterschiedlichen Teams.
Teamleitungen sollten zu mindest die Standards, Fallarbeit und Teamsitzung gleich gestalten.
Ruhig mehr durchsetzen bei den Mitarbeitern.
Mehr Teamstrategie Tage
Der am besten bewertete Faktor von Jugendhilfe Ruhr ist Arbeitsbedingungen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Mobiles Arbeiten
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,9 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Immer möglich
