Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Parkplatz
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Firmenwagen
Rabatte
Homeoffice
Internetnutzung
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Hund erlaubtVorgesetzte haben immer ein offenes Ohr. Flache Hierarchien. Es wird einem viel Vertrauen entgegengebracht.
Das alltägliche Miteinander, offene Türen und Ohren, nette Firmenevents.
Sehr sozial
Immer neue Ideen, nachhaltiges Denken und Handeln
Sehr sozial grade wenn man was mit seiner Familie hat.
Nichts gravierendes (aber zu verbessern gibt es natürlich immer etwas).
Die Wertschätzung der Mitarbeiter könnte etwas besser sein.
An der Kommunikation innerhalb der EGGERS-Gruppe sollte gearbeitet werden. Jede Sparte siehst sich noch zu sehr als „Zugpferd“ anstatt sich als Gruppe zu betrachten, die gemeinsam an einem Strang zieht und gemeinsam erfolgreich ist
Digitalisierung sollte schneller umgesetzt werden, um nicht vom Wettbewerb abgehängt zu werden.
Fort- und Weiterbildung aktiv managen.
Das Gehalt könnte deutlich besser sein.
Der am besten bewertete Faktor von Karl Eggers & Sohn ist Vorgesetztenverhalten mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Angenehm, professionell und partnerschaftlich. Dabei nicht beratungsresistent, sondern entscheidungsfreudig und lösungsorientiert.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Möglich, aber kein Selbstgänger. Wer sich weiterbilden möchte, sollte sich selbst darum kümmern. Dann allerdings stößt man durchaus auf offene Ohren.
