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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Benefits
    • 3,0Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,6Arbeitsatmosphäre
    • 2,4Kommunikation
    • 1,9Kollegenzusammenhalt
    • 1,8Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 2,8Interessante Aufgaben
    • 1,8Arbeitsbedingungen
    • 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,0Gleichberechtigung
    • 2,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BarrierefreiBarrierefrei
    50%50
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    25%25
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    25%25
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    25%25
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Den Zusammenhalt. Der stetige Wille ,dass alle sich wohl fühlen , sowohl Bewohner, als auch Personal
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Was Mitarbeitende schlecht finden

Auf den Punkt gebracht:Herziehen über ehemalige Mitarbeiter
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Das zu wenig getan wird um Bewerbungen zu erhalten
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Nach kurzem Einsatz kann man sagen das man da alles Verbessern muss. Vom Faulen Personal zur Organisation und Hygienischen Aspekten ganz zu Schweigen.Bewohner sollte im Vordergrund stehen und nicht wie oft kann ich im Dienstzimmer sitzen,Rauchen etc.
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Mehr Werbung schalten und soziale Medien nutzen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

3,0

Der am besten bewertete Faktor von LAUREOS ist Image mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Aufgrund von viel Gerede wird die Einrichtung leider oft schlecht gemacht,welches definitiv nicht der Wahrheit entspricht
5
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Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

1,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von LAUREOS ist Work-Life-Balance mit 1,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Privatleben gibt es dort nach Gesprächen wohl nicht
1
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Aufgrund der aktuellen Lage leider nicht immer 100% gegeben. Daran wird jedoch stetig gearbeitet. Lange Blöcke werden vermieden, Wunschfrei berücksichtigt.
3
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Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Keine erfahrung
1
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Möglichkeiten werden angeboten und wenn möglich schnell umgesetzt Mehr
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • LAUREOS wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet LAUREOS schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen LAUREOS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei LAUREOS als eher modern.

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