Ihr Unternehmen?
Leineweber GmbH Handel und Transport für den Bau als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,9Gehalt/Benefits
- 2,3Image
- 2,1Karriere/Weiterbildung
- 2,3Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 1,8Work-Life-Balance
- 2,3Vorgesetztenverhalten
- 2,8Interessante Aufgaben
- 2,6Arbeitsbedingungen
- 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,7Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
das Konzept an sich wie:
- Klima, pünktlich Lohn, Arbeitszeit usw..
- Fahrzeuge werden mit Werkstattwagen unterstützt zu jeder Zeit und Ort
- Leihwagen stehen zur Verfügung
Die Pausen, welche meist vorzeitig abgebrochen werden mussten, da es KEINE Planung gibt und immer alle Pläne innerhalb von kurzer Zeit über den Haufen geworfen werden.
Was Mitarbeitende schlecht finden
kann ich nix sagen es ist halt keiner perfekt !!!!
Den umgang mit Treuen Angestellten und die "Bösartigen" anspielungen bzgl der Inteligenz aller Angestellten!
Verbesserungsvorschläge
Umgang mit Angestellten Verbessern und für den Arbeits/Umwelt-Schutz Verbessern, dieser ist um einiges Verbesserungswürdig!
gebe ich intern weiter
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Leineweber Handel und Transport für den Bau ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Respektvoller umgang untereinander.
werden unterstützt
Alle sind nett zu einander.
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Leineweber Handel und Transport für den Bau ist Work-Life-Balance mit 1,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Zuviel Arbeit und zu wenig Freizeit oder Ausgleich!
sind vorhanden z.B. Kaffee
Meist kommen mehrere Überstunden durch die Auftragslagen dazu.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,1 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Man kann dort eine Ausbildung zum Berufskraftfahrer machen, der Ausbilder ist Disponent und kümmert sich garnicht um das Wohl seiner Azubis, dieser unterschreibt einfach blind allees was ihm vorgelegt wird.
Lehrreich sieht anders aus...
Schulungen werden angeboten und ich habe sie auch schon war genommen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Leineweber Handel und Transport für den Bau wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Leineweber Handel und Transport für den Bau schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Leineweber Handel und Transport für den Bau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Leineweber Handel und Transport für den Bau als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.
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