Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich was trauen und Offen und transparent informieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Kantine
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Essenszulage
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubtDie Einstellung zur Arbeit und den Bedürfnissen der Mitarbeiter
Es wird nicht auf Wünsche eingegangen. Man muss sich ständig erklären wenn mal Home Office benötigt wird. Es gibt kein Teamzusammenhalt und wird ausgegrenzt.
Die weiten Strecken die ich fahren muss
moderner werden, mehr Digitalisierung und die Work-Life-Balance überdenken
Mehr Kommunikation
Der am besten bewertete Faktor von Liberatus IT ist Image mit 4,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die familiäre Atmosphäre und Ehrlichkeit kommt auch bei den Kunden und Partnern positiv an
Sehr positiv – und vor allem: authentisch. Was nach außen kommuniziert wird (Verantwortung, Vertrauen, Innovation), wird intern auch wirklich gelebt.
Sehr angesehene Firma aufgrund deren Einstellung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Liberatus IT ist Work-Life-Balance mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Keine Möglichkeit im Home Office zu arbeiten. Arbeitszeiten sind nicht flexibel und schränken stark die Work-Life-Balance ein. Selbst an einem Freitag bis 17 Uhr ist in der heutigen Zeit nicht mehr zeitgemäß.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Man wird nicht in eine Richtung gedrängt, sondern kann sich organisch weiterentwickeln – je nach Interesse und Stärken. Wer Verantwortung übernehmen will, bekommt die Chance dazu.
Das hat jeder selber in der Hand, Potential ist hoch
man wird zwar nicht hingetragen aber wer will der kann auch...
