Ihr Unternehmen?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Diensthandy
Mitarbeiter-BeteiligungAtmosphäre & Arbeitsklima
Für mich war immer ein offenes Ohr da. Ich bin immer noch sehr froh meine Ausbildung dort gemacht haben zu können. Macht weiter so!
Interessantes Aufgabengebiet.
Nichts. Ich habe freiwillig gekündigt und bin mehr als froh dort nicht mehr arbeiten zu müssen.
Für ein mittelständisches Unternehmen ausreichend.
Keine Kritik
Der Umgang mit den Angestellten sollte dringend verbessert werden.
Der am besten bewertete Faktor von MAIRON Cargo System ist Interessante Aufgaben mit 3,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Sehr vielfältig in einer Luftfrachtspedition.
Ich hatte in den jeweiligen Abteilungen immer die mir entsprechenden Aufgaben und diese haben mir auch Spaß gemacht.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
jeder kann über Weiterbildungen mit dem Vorgesetzten sprechen und werden auch gerne gesehen und unterstützt
Weiterbildungen werden nur genehmigt wenn die Vorgesetzten einen mögen. Ansonsten hat man keine Chance auf eine Weiterbildung.
