Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter eng kontrollieren und Jeden Fehler kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Gute VerkehrsanbindungAls Arbeitgeber trägt man nicht nur wirtschaftliche, sondern auch soziale Verantwortung. Es gehört zur Pflicht der Führung, für ein respektvolles und wertschätzendes Arbeitsumfeld zu sorgen. Mitarbeitende sind keine bloßen Arbeitskräfte, sondern Menschen, die fair behandelt und ernst genommen werden müssen.
Wer Personalverantwortung trägt, sollte sich seiner Vorbildfunktion bewusst sein und gegebenenfalls dazulernen, wie man professionell mit Mitarbeitenden umgeht. Denn das Betriebsklima und die Motivation des Teams hängen maßgeblich vom Verhalten des Arbeitgebers ab.
Der am besten bewertete Faktor von Mandel Architekten + Ingenieure ist Work-Life-Balance mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen. Manchmal kommt es vor paar Überstunden zu machen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Mandel Architekten + Ingenieure ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gutes Image was aber nicht zur Bürostimmung passt. Großteil der Kollegen sprechen nicht gut über die Firma und den Vorgesetzten.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Sie verkaufen Werbungen von Firmen als Weiterbildung, wo der größte Teil der Kollegen sowieso nicht zuhört und Kuchen isst. Es gibt aber selten eine AllPlan Schulung die ein Kollege dort macht, die ist immer sehr spannend und dort lernt man viel.
