Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen Mediaziel?

Mediaziel wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Mediaziel gleich ab wie der Durchschnitt (3,8 Punkte).

Wie bewerten Mitarbeitende von Mediaziel das Gehalt?

Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeitende die Unternehmenskultur bei Mediaziel wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Mediaziel als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.

Mediaziel als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,8

kununu Score3 Bewertungen

k.A.

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 4,0Gehalt/Sozialleistungen
- 3,3Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 4,7Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Alle 3 Bewertungen entdecken

Gehälter

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit

Call Center Agent2 Gehaltsangaben

Ø21.100 €

Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

Mediaziel

Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Work-Life Balance

Umgang miteinander

Führung

Strategische Richtung

JobFür mich

Mediaziel

Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.

Gute Verkehrsanbindung
100%100
Coaching
67%67
Mitarbeiter-Events
67%67
Homeoffice
67%67
Internetnutzung
67%67
Flexible Arbeitszeiten
33%33
Parkplatz
33%33
Mitarbeiter-Beteiligung
33%33

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Klare und offene Kommunikation.

März 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Ehrlich?
Mir fällt echt nichts ein, was erwähnenswert wäre.

März 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bisher hat sich das Unternehmen eher immer positiver entwickelt. Von Jahr zu Jahr. Ich kam demnach nichts negatives feststellen oder äußern.

März 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Mediaziel ist Arbeitsatmosphäre mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Kollegen Top

4

April 2020Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Mediaziel ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Keine Schulungen, keine Gespräche, nur ein Probetag

1

April 2020Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Mediaziel wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Mediaziel gleich ab wie der Durchschnitt (3,8 Punkte).
Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Mediaziel als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.