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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Benefits
    • 3,7Image
    • 2,1Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 2,9Work-Life-Balance
    • 2,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    83%83
  • DiensthandyDiensthandy
    33%33
  • FirmenwagenFirmenwagen
    17%17
  • RabatteRabatte
    17%17
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Tolle Aufgaben, wenn man seine Arbeit macht hat man von den Vorgesetzten Ruhe und kann in seinem Job ungestört arbeiten.
Bewertung lesen
Das Vorgesetzten verhalten ist gut. Es gab immer ein offenes Ohr oder direkte Kommunikation wenn gewünscht. Die Räume sind gut eingerichtet. Es gibt moderne EDV. Das Innovative denken und die Zielstrebigkeit. Dem Wunsch etwas zu erreichen. Dieser Antrieb wird vorgelebt und auch unterbewusst weitergegeben.
Daher ist der Anspruch der Geschäftsleitung auch relativ hoch an die Mitarbeiter.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Teilweise zu kurze Einarbeitungszeit. Kein Homeoffice möglich.
Bewertung lesen
Das Firmengebäude ist okay, jedoch teilweise nicht ganz praktisch von der Raumaufteilung. Der Neubau im hinteren Bereich ist eigentlich eher eine große Garage für den Fuhrpark. Eigentlich ist es recht Eng. Dies mag vielleicht dem starken Wachstum geschuldet sein.
Freitags wird anders als in der Industrie bis 17 Uhr gearbeitet.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kommunikation im Team.
Bewertung lesen
Das Unternehmen sollte sich mehr um die Kommunikation nach außen kümmern.
Ich meine hierzu die Internetseite und die Sozialen Medien.
Es steckt viel mehr dahinter was nach außen gar nicht so kommuniziert wir.
Das Unternehmen wird derzeit unscheinbarer wahrgenommen als es in Wirklichkeit ist.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Medienhaus Weber ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Kollegen treffen sich teilweise auch Privat. Zwischen einigen Mitarbeitern bestehen privat auch Freudnschaften.
4
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Medienhaus Weber wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Medienhaus Weber schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Medienhaus Weber als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 17% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Puls

Aktuelle Stimmung

Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen

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