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Meier 
Metalltechnik
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 5,0Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 5,0Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 hat ein Mitarbeiter:in diesen Arbeitgeber mit 4,2 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte).

Alle Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

  • CoachingCoaching
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
  • HomeofficeHomeoffice
  • InternetnutzungInternetnutzung
  • ParkplatzParkplatz

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Aufgabenbereiche sind sehr vielfältig, kollegialer Umgang. Die Geschäftsführung
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Was Mitarbeitende schlecht finden

Siehe Verbesserungsvorschläge.
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Verbesserungsvorschläge

Die Kommunikation zum zweiten Firmenstandort ist verbesserungsfähig. Im Vorfeld besprochene Verantwortlichkeiten sollten noch genauer besprochen werden.
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Meier Metalltechnik ist Work-Life-Balance mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Nach Absprache kann man auch relativ kurzfristig Urlaub nehmen. Aktuell kann ich im Homeoffice-Arbeiten.
5
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Meier Metalltechnik ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Es wird versucht viel zu kommunizieren zwischen beiden Firmenstandorten, das gelingt leider nicht immer.
Innerhalb eines Standortes einwandfrei.
3
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Da das Unternehmen nun in der 2. Generation geführt und aufgebaut wird, ergeben sich viele Karrieremöglichkeiten.
4
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