Ihr Unternehmen?
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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Rabatte
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Gute VerkehrsanbindungDie Ausbildung als ganzes. Ich habe viele Dinge dazulernen und in einigen Abteilungen zudem einiges an Verantwortung übernehmen können. Dieser Lebensabschnitt war einer der einprägsamste meines Lebens und dies meine ich voll und ganz im positiven Sinne. Auch sind einige Kollegen wirklich tolle Menschen welche im späteren Leben in Erinnerung bleiben.
Wer ein guten Arbeitgeber sucht ist hier falsch
Leider ist es ein generelles Problem von Unternehmen welche sich als jung, dynamisch und innovativ darstellen, dass dies leider nicht der Realität entspricht. Beispiele sind Handyverbot am Arbeitsplatz, starre Arbeitszeiten und kein privater W-LAN Zugang. Zudem wenig innovative Unternehmensführung, meist auch durch vorhandenes Unwissen in den jeweiligen Fachbereichen geschuldet. Vieles wirkt hierdurch ungewollt "amateurhaft".
-Moderne Arbeitsatmosphäre
-Handy am Arbeitsplatz erlaubt
-Internet zugang
-Homeoffice
-Gleitzeit
Modernisierung. Das Unternehmen besitzt leider einen hohen Altersdurchschnitt und die Generationsdiskrepanz ist besonders als junger Azubi spürbar. Es fehlt leider häufig die Bindung zu den Kollegen.
Der am besten bewertete Faktor von Menz & Könecke ist Gehalt/Benefits mit 2,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Für die Ausbildung überdurchschnittlich im Vergleich zu Berufsschulmitschülern.
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