Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Parkplatz
Barrierefrei
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
InternetnutzungEr pflegt eine offene Tür Politik und unterstützt bestmöglich
Man kommt als neue/r Mitarbeitende/r in das Unternehmen und möchte Verbesserungsvorschläge machen. Leider ist dies nicht sofort gewünscht und man muss erst einmal die bestehenden Arbeitsabläufe "übernehmen".
Der Arbeitgeber ist nicht immer erreichbar der er sehr viel auf Dienstreise ist.
Mitarbeitende sollten die Möglichkeit bekommen, Ihre Arbeit und Arbeitsweise selbst festlegen zu können. Man sollte die Erfahrung neuer und junger Mitarbeitenden respektieren und Verbesserungsvorschläge ohne Diskussion umsetzen lassen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Nach der Probezeit werden einem Möglichkeiten zur Weiterbildung gegeben
Wird sich mit der Zeit zeigen.
