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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,6Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,6Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 4,4Work-Life-Balance
- 4,7Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 4,8Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 20 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Firmenwagen
- Barrierefrei
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Coaching
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kinderbetreuung
- Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ihre offene und ehrliche Art! Spannende Aufgaben, mit der Möglichkeit selbstständig eigene Ideen mit einfließen zu lassen!
Das Team!
Die stetige Weiterentwicklung!
Die Mitarbeitenden werden ernst genommen, und Kritik wird mit Fingerspitzengefühl geäußert. Das nimmt man dann auch dankend an.
Tolle Menschen mit viel Engagement für ein gemeinsames Ziel. Tolle Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum. Deine Meinung und jede Idee wird wertgeschätzt. Viel Verantwortung für jeden einzelnen, das Beste Ergebnis zu erzielen.
Unglaublich inspirierende, motivierende Arbeitsumgebung. Tolles Team uns sehr gute Zusammenarbeit, auch bereichsübergreifend.
spannende Aufgaben, sehr kompetentes Team, super Entwicklungsmöglichkeiten, klasse Gehalt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Optimierungsbedarf gibt es überall
Kein Parkplatz für Mitarbeiter ohne Firmenwagen.
Verbesserungsvorschläge
weiterhin viel aus dem Scheitern lernen
Struktur und Transparenz schaffen, auch was Personalthemen betrifft. Was ist bereits geplant und welche Themen habt ihr bereits im Blick und werden geprüft?
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
4,9
Der am besten bewertete Faktor von metrofibre ist Arbeitsatmosphäre mit 4,9 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Viele ToDos bei allen Mitarbeitern was merkbar ist. Trotzdem ist jeder möglichst hilfsbereit.
Offenes & tolles Büro, mit einem respektvollen und menschlichen Umgang miteinander!
Sehr guter Zusammenhalt! Bitte keine Idealismus Erwartungen.
Eine tolle Atmosphäre
Es ist viel zu tun und wir ziehen an einem Strang, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
4,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von metrofibre ist Karriere/Weiterbildung mit 4,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Kleines Unternehmen, daher kaum Möglichkeiten des Aufstiegs. Zudem sind Weiterbildungen nicht unbedingt vorgesehen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- metrofibre wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet metrofibre besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 91% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen metrofibre als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 95% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei metrofibre als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
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metrofibre
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Einsatz wertschätzen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
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