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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 4,2Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Betriebsarzt
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Coaching
Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
The employer really cares about everyone: employees, external partners and clients. I had really great colleagues there, and I enjoyed my time a lot. The environment is really free and everyone is approachable.
MINT Square is a great place to learn about programmatic advertising, you can start from nothing and reach expert level within months. This is what they encourage and the learning concept works. They are building up a great company culture and are actively avoiding industry stereotypes. They are also accommodating with remote working and changes in circumstances. Dogs are welcome in the office!
Was Mitarbeitende schlecht finden
Communication, unrealistic goals
Verbesserungsvorschläge
Communication needs improvement, and team cohesion should be strengthened again. The focus has increasingly shifted toward numbers and profit, which is having a noticeable negative impact on morale.
Maintain the close nit company culture even as the company continues to grow.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
3,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MINT Square ist Vorgesetztenverhalten mit 3,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Changes and decisions are often not communicated clearly, and the team is rarely involved in the decision-making process. Most goals are perceived by parts of the team as difficult to achieve.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
There are many opportunities to develop and learn new things; however, formal training and professional development are not common. Due to understaffing, employees are often confronted with additional responsibilities.
Education is highly encouraged, they frequently take on students.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- MINT Square wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet MINT Square gleich ab wie der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen MINT Square als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei MINT Square als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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