Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,6Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 2,9Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 2,2Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 2,4Arbeitsbedingungen
- 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,9Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Betriebsarzt
- Homeoffice
- Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Es ist ein großes Unternemnen mit dem Bestreben besser zu werden. Ich wünsche MLS das sie es schaffen und sich verbessern können!
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Art der Firmenführung welcher leider oftmals "von oben herab" ist.
Verbesserungsvorschläge
Sich mehr für seine Angestellten zu Interessieren
Es wäre empfehlenswert die Mitarbeiter neutralund aufrichtig zu befragen.
Es gibt viele motivierte und kluge Köpfe, jedoch werden diese selten gefragt.
Es gibt immer wieder gute Ansätze, man muss sie nur konsequent verfolgen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von MLS magic light + sound ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
absolut sehr gut
Außerhalt der "Führungsebene" außergewöhnlich gut.
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MLS magic light + sound ist Work-Life-Balance mit 2,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Urlaub wird von der Dispo oftmals "Verschleppt", schlechte Absprache, keine Rücksicht, man wird nicht ernst genommen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wenn ein anderer Platz frei wird kann man hoffen durch Zufall befördert zu werden.
Also eigentlich nur wenn jemnad anderes mal wieder aufgibt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- MLS magic light + sound wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet MLS magic light + sound schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen MLS magic light + sound als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei MLS magic light + sound als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Jeden Fehler kritisieren.