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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Benefits
    • 3,1Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 2,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 2,6Work-Life-Balance
    • 2,9Vorgesetztenverhalten
    • 2,2Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,4Gleichberechtigung
    • 3,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2025 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • RabatteRabatte
    91%91
  • ParkplatzParkplatz
    45%45
  • BarrierefreiBarrierefrei
    27%27
  • InternetnutzungInternetnutzung
    27%27
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    27%27
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    27%27
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    18%18
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    18%18
  • CoachingCoaching
    9%9
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    9%9
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    9%9
  • DiensthandyDiensthandy
    9%9

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Up to Date mit Neuheiten
Bewertung lesen
man kann immer mit Ihnen reden
Einfache Tätigkeiten, gute Bezahlung
Gar nichts mehr früher schon.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Umweltfreundlichkeit nach außen, die nicht eingehalten wird. Große Produktverschwendung. Vorgesetzte eher negativ.
Ungerechtigkeiten, Bevorzugung, Vetternwirtschaft usw...
das man sie sich zu viel stress macht
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Flexiblere Arbeitszeiten, Fairere Führungskräfte, Handymitnahme gewährleisten
Mehr Gleichberechtigung!!! Keine Vetternwirtschaft
Öffnungszeiten anpassen
Bewertung lesen
mehr leute einstellen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,5

Der am besten bewertete Faktor von Müller ist Kollegenzusammenhalt mit 3,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Tendenziell gut
4
Bewertung lesen
sehr hilfsbereit wenn neue Mitarbeiter kommen, auch untereinander war meistens unterstützung da (was ich zumindest gespürt habe)
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Interessante Aufgaben

2,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Müller ist Interessante Aufgaben mit 2,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


im Einkauf war da nicht viel Abwechslung, vor allem wenn man einmal in der Woche arbeitet und sich stark an die Samstags-Routine hält. Ab und zu habe ich in anderen Abteilungen ausgeholfen was für mich interessant war.
3
Bewertung lesen
Katastrophe
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Hätte ich bleiben wollen oder meine Stunden vergrößern wollen, hätte ich es sicher machen können, aber das wollte ich nicht, da ich damals in der schule noch war.
2
Bewertung lesen
Nur über Vitamin B
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Müller wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet Müller schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 73% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Müller als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 18% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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