Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Unternehmensstärken nutzen und Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Rabatte
Homeoffice
Essenszulage
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Firmenwagen
Kinderbetreuung
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Hund erlaubtSehr gutes Gesamtpaket bzgl. Gehalt, Sozialverhalten, Work-Balance
Die Personen stehen wirklich im Mittelpunkt und nicht nur die erfolgreichen Prozesse. Ebenfalls geht es nicht nur um unternehmerische sondern auch um persönliche Entwicklung. Alle sind extrem freundlich und sehr respektvoll.
Tolle Sonderleistungen für Mitarbeiter
Gutes Gehalt
Sicherer Job
Das die Mitarbeiter stark gefördert werden.
Angenehme Atmosphäre, gute Bezahlung, Wertschätzung
Striktes Hierachie-Denken, zuwenig flexibel in Prozessen.
Es gibt leider keine Wasserspender.
Beamtenartige Arbeitsweise
Extrem konservatives Umfeld (Kommentarfunktion im Intranet musste in Artikel über Conchita Wurst aufgrund der Vielzahl homophober Kommentare abgeschaltet werden; Kleidervorschriften extrem engstirnig; keine Veränderungsbereitschaft in Bezug auf Innovationen, Kultur,...)
Begrenzte und vollkommen intransparente Aufstiegschancen
Sehr starre, autoritär geprägte Führungskultur
Leider gibt es starre Strukturen. Arbeit und Privatleben wird von allen strikt getrennt. Freigeister würden sich nicht wohlfühlen
Veränderungen werden nicht offen genug kommuniziert
Die Kommunikation des Managements zu den Mitarbeitern muss verbessert werden. Zu wenig Informationen werden nach "unten" weiter geleitet.
Transformation Projekt: kein gutes Geld Schlechten hinterher schmeißen
Mehr Emotionen zulassen
Mitarbeiter bei Veränderungen besser einbinden
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MunichRE ist Kommunikation mit 3,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Veränderungen könnten deutlicher und offener kommuniziert werden
