Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Diensthandy
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungArbeiten von zu Hause. Mehr Zeit für die Familie. Es wird auf persönliche Wünsche und Probleme eingegangen.
Pünktlich. Zahlung
Die gute Zusammenarbeit mit den Geschäftsführern und dem Team.
Home Office Tätigkeit auch
Innovativ und auch eigene Ideen werden eingebracht.
Die Aufgaben sind immer gut erklärt und abwechslungsreich. Für meinen Tätigkeiten werde ich gut geschult. Die Geschäftsführer finden immer Zeit für mich.
Das man entsorgt wird
Ehrlichkeit
Der am besten bewertete Faktor von My Digital Concept ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Hier wird ein Miteinander gelebt. Das Onboarding war sehr angenehm und gut geplant. Wünsche werden berücksichtigt und auch schnell umgesetzt. Wenn man Unterstützung benötigt oder eine Frage hat, ist immer jemand da der ein offenes Ohr hat und weiterhilft. Mit regelmäßigen Online-Meetings findet ein sehr guter Austausch an Informationen statt.
Kollegiale Atmosphäre auf Augenhöhe
Im Homeoffice sehr gut
Die Atmosphäre ist super.
Meine Arbeit ist abwechslungsreich und wird nie langweilig. Im Team fühle ich mich sehr wohl.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von My Digital Concept ist Vorgesetztenverhalten mit 4,6 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Dazu möchte ich mich nicht äußern ausser das man Vorsicht walten lassen sollte
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
man Entwickelt sich Automatisch weiter dies ist auch gewünscht
Durch Schulungen gibt es jederzeit die Möglichkeit sich zu verbessern und weiterzuentwickeln.
Hier ist viel Potential! Es wird sehr viel Wert auf Weiterbildung und zielgerechte Coachings gelegt.
Weiterbildung wird sehr geschätzt.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden Freiräume geben und Kundenorientiert handeln.
