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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Benefits
    • 4,6Image
    • 4,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 4,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Neue Welt
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Schnell sein und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Neue Welt
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Hund erlaubtHund erlaubt
    78%78
  • HomeofficeHomeoffice
    67%67
  • InternetnutzungInternetnutzung
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    44%44
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33
  • CoachingCoaching
    22%22
  • EssenszulageEssenszulage
    11%11
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

I like that the management is always open to new ideas, and it’s always possible to share my idea for potential implementation. They are also always understanding and considerate if I have a request.
Bewertung lesen
In meiner Zeit bei Neue Welt habe ich nicht nur unglaublich viel gelernt, sondern auch die Möglichkeit gehabt, an herausragenden Projekten mitzuarbeiten und mit erstklassigen Kunden zu interagieren. Diese Erfahrungen haben mir ein wertvolles Portfolio für mein weiteres Berufsleben aufgebaut. Es erfüllt mich mit einer gewissen Wehmut, nicht mehr Teil dieses dynamischen und inspirierenden Teams zu sein.
Bewertung lesen
- extrem lockerer Umgang mit dem gesamten Team
- Gute und fokussierte Stimmung
- Aufgaben sind eine echte Challenge, der Tag verfliegt wie im Flug
- Bestes Office, riesen Space
- Top Arbeitsausstattung (alles neu und hochwertig)
- Mega Team
Familiäre Atmosphäre, kleines Team mit gemeinsamen Werten und das Gefühl, gemeinsam für gute Dinge einzustehen.
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Flexibilität, Zusammenhalt und Kommunikation
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Ich fühlte mich nie wertgeschätzt aber sehr manipuliert.
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Dass die Siebträgermaschine immer noch in Reparatur ist.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

- etwas weniger to do Liste in der Früh
- nicht immer der Hinweis: macht doch mal Pause
- mehr Hunde im Büro
Es war eine schöne Zeit! Daher keine Verbesserungsvorschläge an die beiden.
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Ziele und Aufgaben könnten insgesamt noch etwas klarer formuliert werden.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Neue Welt ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


A very friendly and supportive team.
5
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Bestes Team überhaupt! Vom Projekt-Manager, zum Texter und Illustrator alle ziehen an einem Strang.
5
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Die Mitarbeiter bilden ein sehr angenehmes und professionelles Team, das durch gute Kommunikation und einen gesunden Sinn für Humor erfolgreich zusammenarbeiten kann.
5
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Ein definitiv sehr nettes Team, welches durch Professionalität und Humor einen guten Weg findet zusammenzuarbeiten.
5
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Zwischen den Mitarbeitern sehr gut. Mit der Geschäftsführung wurde ich nie warm.
3
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Neue Welt ist Kommunikation mit 4,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Beim täglichen Meeting am Morgen werden die To Dos für den Tag und oft auch Review des Vortags besprochen. Neben den regelämßigen Projekten kommen immer wieder kleiner Aufgaben und Projekte hinzu, die Informationen hierzu werden hin und wieder sehr kurzfristig kommuniziert.
3
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Empfand ich als nicht sehr gut.
1
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


I am definitely developing as a professional in this agency and improving my skills.
5
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Weiterentwicklung wird gefördert
5
Bewertung lesen
Neue Welt legt großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Mit einem breiten Spektrum an Weiterbildungsangeboten und klaren Aufstiegschancen bietet das Unternehmen reichlich Gelegenheiten, die eigene Karriere voranzutreiben. Die transparenten Beförderungskriterien und das Engagement der beiden Chefs für die Mitarbeiterentwicklung zeugen von echten Karrierechancen.
5
Bewertung lesen
Wird sehr ernst genommen. Jede Frage wird beantwortet und von den beiden Chefs lernt man eigentlich am allermeisten. Wer eine Fortbildund oder Schulung möchte, bekommt sie immer.
5
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Bewährten Mitarbeiter:innen werden Weiterbildungsmaßnahmen in ihrem Aufgabenbereich angeboten.
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Neue Welt wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Neue Welt besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Neue Welt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 89% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Neue Welt als eher modern.