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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Benefits
    • 3,3Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,5Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • KantineKantine
    75%75
  • RabatteRabatte
    63%63
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    63%63
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    63%63
  • ParkplatzParkplatz
    63%63
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    63%63
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    38%38
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    25%25
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • EssenszulageEssenszulage
    25%25
  • DiensthandyDiensthandy
    25%25
  • HomeofficeHomeoffice
    13%13
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ich finde gut, dass ich in einem erfolgreichen Unternehmen arbeite. Das Unternehmen ist in fast allen seiner Segmente Marktführer und wächst jedes Jahr zweistellig. Mit der Marke "Bonne Maman" verkaufen wir die weltbesten Konfitüren. Die anderen Marken wie Odenwald, natreen und Libbys sind ebenfalls richtig lecker. Außerdem finde ich gut, dass viel in den Standort investiert wird.
Das Unternehmen ist eine Tochter einer französsichen Gruppe. Es wächst sehr schnell im Markt und ist erfolgreich. Mit der Marke "Bonne Maman" hat das Unternehmen die leckerste Konfitüre überhaupt im Angebot. Super Kollegen.
Bewertung lesen
die Kollegen sind gut, die Aufgaben machen Spass
Kollegen sind doch sehr nette dabei, leider spürt man aber überall starke Demotivation.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

In der Summe alles ok. Kleinigkeiten kann mann immer verbessern.
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zuviel zu tun, man braucht mehr Personal...
Das Unternehmen
Gehalt, Kommunikation, Arbeitsbereich, Geschäftsführung, autoritärer Führungsstil, keine Entscheider, etc.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Kantinenumgestaltung sollte weiter gehen. Die ersten Schritte waren ganz gut aber vielleicht geht noch ein wenig mehr :-)
Geschäftsführer sollte Angestellte fair behandeln, gültiger Tarifvertrag sollte eingehalten werden (Eingruppierungen jenseits von Gut und Böse), vernünftige Office-Ausstattung stellen (und wenn es nur möglich wäre, den Monitor etwas höher zu setzen), und und und
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,3

Der am besten bewertete Faktor von Odenwald-Früchte ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Nette und tolle Kollegen.
5
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Odenwald-Früchte wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Odenwald-Früchte besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.