Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
OMERAS GmbH Oberflächenveredlung und Metallverarbeitung als Arbeitgeber
OMERAS
GmbH
Oberflächenveredlung
und
Metallverarbeitung
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,6Gehalt/Benefits
- 2,7Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 1,8Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 2,9Work-Life-Balance
- 2,4Vorgesetztenverhalten
- 3,4Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Diensthandy
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Firmenwagen
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Andere Meinungen werden akzeptiert und fließen in den Prozess ein. Stetiges Wachstum. Sehr gutes Produkt.
Kurzer Arbeitsweg, regionales Engagement in verschiedenen Bereichen
Gutes Produkt
interessantes Aufgabengebiet, weitgehend autonome Arbeitsweise,
auch nach langer Suche -> NICHTS
Was Mitarbeitende schlecht finden
13. Monatsgehalt gibt es nicht/ Weihnachtsgeld gibt es nicht/ Inflationsausgleich sehr gering im Gegensatz
zu anderen Firmen. Mindest Urlaub
Schlechte Bezahlung
Jeder ist sich selbst der Nächste
ein bestimmter Vorgesetzter läuft hochnäsig vorbei und kann nicht mal grüßen (AF)
Probleme werden gern klein geredet, Kommunikation unzureichend - intern wie extern
Versuchte Integration von Zuwanderern gelingt nur bedingt. Zu wenig Kontrolle der geleisteten Arbeit. Faulheit wird geduldet.
Intransparenz, fehlendes Feedback
Verbesserungsvorschläge
Anregungen der Angestellten ernster nehmen und zeitnah umsetzen. Zudem verändert sich die Welt immer schneller, Aufgaben und Kunden komplexer und komplizierter. Um dafür gewappnet zu sein sollten Weiterbildungen und Schulungen angeboten werden. Das war bisher kaum bis gar nicht der Fall. Learning by Doing.
Weniger Ausschuss produzieren
Lohn sollte sich im Durchschnitt des Bundeslandes befinden.
Mehr Kommunikation von oben nach unten. Neue Arbeiter richtig in die Positionen einarbeiten.
mehr Transparenz in allen Ebenen, bessere Dokumentation und Kommunikation
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
1,6
Der am schlechtesten bewertete Faktor von OMERAS Oberflächenveredlung und Metallverarbeitung ist Gehalt/Benefits mit 1,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
das maximale Minimum
ein Stern sagt doch alles
Mindestlohn
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
ein Stern sagt doch alles
keine Leiter vorhanden
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- OMERAS Oberflächenveredlung und Metallverarbeitung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet OMERAS Oberflächenveredlung und Metallverarbeitung schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen OMERAS Oberflächenveredlung und Metallverarbeitung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei OMERAS Oberflächenveredlung und Metallverarbeitung als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
OMERAS Oberflächenveredlung und Metallverarbeitung
Branchendurchschnitt: Industrie
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Alles nur auf Leistung trimmen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
OMERAS Oberflächenveredlung und Metallverarbeitung
Branchendurchschnitt: Industrie