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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,6Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 3,2Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 2,9Work-Life-Balance
- 3,2Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 2,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Flexible Arbeitszeiten
- Barrierefrei
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
- Firmenwagen
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Kinderbetreuung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Aktuell nichts
Bedingt durch das kleine Team ist eine sehr persönliche und angenehme Arbeitsatmosphäre gegeben mit eigenständigem Arbeiten.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Sie haben Mitarbeiter mit ihrer Äußerung sehr verletzt und alleine stehen lassen. Sie haben Schuldige gesucht, die für ihre Probleme nicht konnten. Die Entscheidungen, die sie getroffen haben, sind in meinen Augen falsch. Ich wünsche dem Unternehmen, dass es wieder auf den geraden Weg kommt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Wünsche und Bedürfnisse der Mitarbeiter eingehen. Leider haben Sie viele gute Mitarbeiter gehen lassen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Onesta Holding ist Karriere/Weiterbildung mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Mein vorheriger Vorgesetzter hat mir die Möglichkeit gegeben, mich weiter zu entwickeln.
Auf Absprache immer möglich
Der AG fördert
Es gibt jede Menge Entwicklungsmöglichkeiten und spannende Aufgaben.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
2,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Onesta Holding ist Kommunikation mit 2,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die Kommunikation findet nur eingeschränkt statt.
Aufgrund der Größe etwas schwammig
Bedingt dadurch, dass das Unternehmen noch sehr jung ist und viele Positionen noch neu geschaffen werden, stehen die Prozesse und Kommunikationswege noch nicht perfekt. Aber es wird stetig daran gearbeitet, hier besser zu werden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Onesta Holding wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Onesta Holding schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Onesta Holding als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Onesta Holding als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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