Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Ovital?

Ovital wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Ovital schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Ovital als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Ovital das Gehalt?

Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 66% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Ovital wahr?

Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Ovital als eher traditionell.

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Ovital
als Arbeitgeber

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 3,9Gehalt/Benefits
- 4,4Image
- 4,5Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Firmenwagen
71%71
Betriebsarzt
57%57
Hund erlaubt
57%57
Betriebliche Altersvorsorge
57%57
Mitarbeiter-Events
43%43
Gesundheits-Maßnahmen
43%43
Diensthandy
43%43
Parkplatz
43%43
Gute Verkehrsanbindung
43%43
Coaching
29%29
Internetnutzung
29%29
Barrierefrei
14%14
Rabatte
14%14
Flexible Arbeitszeiten
14%14
Mitarbeiter-Beteiligung
14%14

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Patienten

Januar 2025Bewertung lesen

Ich bin sehr zufrieden mit meinem Arbeitgeber. Weil er sehr nett ist und er hilf uns immer egal um was geht.

Februar 2023Bewertung lesen

Den Familiären Stil der Firma und das offene Ohr der Leitung

Oktober 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Das immer hinterm Rücken gesprochen werden muss.

Januar 2025Bewertung lesen

Kollegen die diese Freundlichkeit ausnutzen und alle darunter leiden müssen.

Oktober 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Sie sollten den Lohn pünktlich zahlen und mehr Zeit ins Team investieren.

Januar 2025Bewertung lesen

Manchmal härteres Durchgreifen wäre wünschenswert

Oktober 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Ovital ist Karriere/Weiterbildung mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Bieten viele Fortbildungen in vielen verschiedenen Bereichen.

Oktober 2020Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Ovital wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Ovital schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Ovital als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 66% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Ovital als eher traditionell.