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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,9Work-Life-Balance
- 3,1Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,1Arbeitsbedingungen
- 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Coaching- Flexible Arbeitszeiten
- Barrierefrei
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sie können auch nett und besorgt sein.
Kümmert sich um Familien wo die Mama oder der Vater krank ist
das kann ich nicht sagen. mir fallen keine ein.
das kann ich nicht sagen. mir fallen keine ein.
Daß wir ein tolles Team sind. Das Arbeiten macht Spaß.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Vitamin B hilft. Egal ob OGS oder Geschäftsstelle
Bekommt irgendwo was zu hören und du bist draussen
das kann ich nicht sagen . mir fallen keine ein.
das kann ich nicht sagen. mir fallen keine ein.
Keine echten flexiblen Arbeitszeiten. Wenig Gehalt.
Verbesserungsvorschläge
Fair werden und Mitarbeiter so behandeln, wie es von den Mitarbeitern selbst auch erwartet wird
Nicht drauf hören was andere sagen
das kann ich nicht sagen. mir fallen keine ein.
das kann ich nicht sagen.mir fallen keine ein.
Flexible Arbeitszeiten wenn sie gebraucht werden. Mehr Gehalt.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung
5,0
Der am besten bewertete Faktor von pari sozial ist Karriere/Weiterbildung mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Fort- und Weiterbildungen werden gerne gesehen und gefördert
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- pari sozial wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet pari sozial besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen pari sozial als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 66% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei pari sozial als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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