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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,9Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,9Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 5,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Homeoffice
- Mitarbeiter-Events
- Coaching
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Rabatte
- Essenszulage
- Barrierefrei
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die empathische Führung auf Augenhöhe, die offene Kommunikation, die große Flexibilität mit 100 Prozent Homeoffice und den vielen Gestaltungsspielraum bei abwechslungsreichen Aufgaben.
Das man zu jeder Zeit an einem anderen Ort sein kann durch das Remote Arbeiten.
Spannende Aufgaben in einem wachsenden Unternehmen, sowie Spaß bei der Arbeit und Wachstumsmöglichkeiten sorgen dafür, dass ich gerne zur Arbeit gehe. Unser helles Office ist direkt am Kurfürstendamm.
- Tolle Mission
- Regelmäßig Obst, hochwertige Getränke, Mitarbeiteressen
- Sehr gute Lernkurve für mich - ich kann hier viel lernen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Nichts Nennenswertes.
Verbesserungsvorschläge
Aus meiner Sicht gibt es hier kaum etwas zu verbessern. Einfach so weitermachen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
5,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Es gibt die Möglichkeit, verschiedene Seminare zu besuchen und sich weiterzuentwickeln.
Man hat jeder Zeit die Möglichkeiten sich weiter zu bilden auch durch Erfahrung von Kollegen.
Bei der PEN wird deine berufliche, so wie deine menschliche Weiterentwicklung in den Vordergrund gestellt.
die Geschäftsführung hat immer Interesse daran einen zu fördern
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- PEN Personalgewinnung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet PEN Personalgewinnung besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen PEN Personalgewinnung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei PEN Personalgewinnung als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
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