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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Hund erlaubt
Homeoffice
Gute VerkehrsanbindungFlexible Arbeitszeiten und die gute Erreichbarkeit von Vorgesetzten. Homeoffice-Tage frei einteilbar.
Gehalt und oberflächliche Unternehmenskultur.
Schlecht zu durchschauende Strukturen.
Teilweise herablassender Umgang mit den Sorgen der Belegschaft.
Angemessene Bezahlung und eine Schulung für Führungskräfte wäre empfehlenswert. Kritik sollte nicht persönlich genommen werden.
Der am besten bewertete Faktor von PFH - Private Hochschule Göttingen Private University of Applied Sciences ist Work-Life-Balance mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Freie Zeiteinteilung und Homeoffice ist ein klarer Vorteil.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von PFH - Private Hochschule Göttingen Private University of Applied Sciences ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Unterirdisch und nicht der Tätigkeit angemessen. Keine Sonderleistungen außer Kerzen aus Frittenfett zu Weihnachten. Das nächste Mal etwas mehr Mühe geben. 6 setzten
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten werden aufgezeigt. Potenzial der Mitarbeiter wird nicht genutzt oder gefördert. Es wurde von Sabotage eventueller Möglichkeiten berichtet.
