Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen proviva?

proviva wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet proviva besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen proviva als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von proviva das Gehalt?

Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei proviva wahr?

Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei proviva als eher modern.

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proviva
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Internetnutzung
60%60
Gute Verkehrsanbindung
60%60
Firmenwagen
40%40
Coaching
40%40
Betriebliche Altersvorsorge
40%40
Barrierefrei
20%20
Kinderbetreuung
20%20
Flexible Arbeitszeiten
20%20
Homeoffice
20%20
Diensthandy
20%20
Mitarbeiter-Beteiligung
20%20

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

setzt sich für die mitarbeiter ein und man kann gut mit ihnen sprechen

November 2019Bewertung lesen

Lässt mich selbständige Arbeiten und ist bei fragen immer ansprechbar

August 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

wüsste jetzt nichts, mit dem geld ist ja nicht nur die sache vom arbeitgeber, sondern auch anderer

November 2019Bewertung lesen

Kann keine Kritik äußern da für mich bei meinen Arbeitgeber alles gut ist

August 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

ich wüsst grad keine. wieso soll ich 30 wörter schreiben, wenn mir nix einfällt?

November 2019Bewertung lesen

Habe keine Besserungs Vorschläge da es ein super Strukturiertes Unternehmen ist

August 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Vorgesetztenverhalten

5,0

Der am besten bewertete Faktor von proviva ist Vorgesetztenverhalten mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

setzen sich sehr für Mitarbeitende ein und haben immer ein offenes Ohr

April 2022Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

proviva wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet proviva besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen proviva als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei proviva als eher modern.