Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 70 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Coaching
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Hund erlaubt
Betriebliche AltersvorsorgeEin sehr engagierter Arbeitgeber, der mir geholfen hat, in sehr kurzer Zeit einen neuen Job zu finden der auch meinen Vorstellungen entspricht!
Ich habe immer die aktuellsten Informationen zum momentan Bewerbungsprozess erhalten und alles lief auf einer sehr menschlichen und freundlichen Ebene.
Ich kann die Puro GmbH nur im positiven weiterempfehlen und bedanke mich für die super Unterstützung!
Auf jeden Fall die sehr gute Kommunikation ist hervorzuheben. Eine enge Kommunikation machte es moeglich, jederzeit auf individuelle Belange einzugehen.
Klare und transparente Kommunikation
Freundliches und wertschätzendes Miteinander
Reibungsloser Ablauf bei Vertrags- und Einsatzfragen
Kollegial, verständnisvoll, gerecht, sofort Hilfsbereit, authentische Nettigkeit.
Es wird Zeit genommen für potentielle Probleme oder Anfragen
Schlechte Gehalt
Muss ich noch rausfinden.
siehe Bewertung
Gar nichts.
- kein kostenloses Trinkwasser für Mitarbeiter (abseits von Leitungswasser)
- bei teilweise sehr ungebührlichen Umgangsformen der Angestellten, wird keinerlei sichtbare disziplinarische Konsequenz gezogen
- keinerlei finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungen
- durch die Größe bedingte nicht vorhandene Weiterentwicklungsmöglichkeit
- Weihnachtsfeier ist ein StandIn mit Bratwurst in der Hand
- Kündigungsgründe werden vermutet, hinterfragt werden sie jedoch nicht, das hinterlässt den Eindruck, dass es einem vollkommen egal ist, warum man gegangen ist. Schade, hier hätte man viele Infos für das weitere Bestehen ...
Man sollte endlich mal Stellen veröffentlichen die Kunden in Auftrag geben keine Fakestellen
Mehr Gehalt
Gar nichts anders machen....Einfach so weitermachen wie bisher
Alles vorgeschlagene im Gange
weiter so ich liebe meinen Job
Der am besten bewertete Faktor von puro Personaldienstleistung ist Gleichberechtigung mit 4,8 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Ich selbst hatte mich überbewertet gefühlt , also mehr als gleichberechtigt.
Ich, du, er, sie, es. Kein Unterschied.
es gibt's Kaffee und immer was zum Naschen für alle :-)
Prinzipiell herrscht absolute Gleichberechtigung. Jeder hat die selben Weiterentwicklungschancen (soweit vorhanden).
Lediglich beim Thema Dresscode wird hier mit zweierlei Maß gemessen. Herren werden auf unprofessionelles Auftreten hingewiesen, bei Damen reicht der Pulli.
habe mich immer fair behandelt gefühlt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von puro Personaldienstleistung ist Karriere/Weiterbildung mit 4,0 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).
Noch keine Moglichkeit
Hängt von einem selbst ab.
Ein kleines Unternehmen bietet durch die größe selbst einfach nur sehr wenig Möglichkeiten in der Weiterentwicklung.
Weiterbildungen wurden in der gesamten Zeit die ich dort angestellt war (ca. 30 Monate), gar nicht gefördert oder gezahlt.
