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Leipzig
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,6
kununu Score3 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,3Image
    • 1,3Karriere/Weiterbildung
    • 2,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,3Work-Life-Balance
    • 2,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 2,7Arbeitsbedingungen
    • 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    67%67
  • FirmenwagenFirmenwagen
    33%33
  • ParkplatzParkplatz
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Pressetermine waren sehr interessant und man bekommt einen sehr guten Eindruck davon, wie es in der Medienwelt zugeht
Bewertung lesen
Das Praktikum hat super viel Spaß gemacht! Vom ersten Tag an hat man spannende Aufgaben übertragen bekommen und war Teil des Teams. Die Arbeitsathmosphäre war meistens sehr gut. Man ging zu Pressekonferenzen und Neueröffnungen, traf Politiker und Lokalgrößen, lernte das Schnittprogramm kennen und ging mit einer Menge Air-Checks nach Hause. Auch die redaktionelle Arbeit war super! Als Referenz auf dem Lebenslauf kam das Praktikum nach dem Studium sehr gut an. Ich habe mittlerweile in der Medienwelt Fuß gefasst.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

sexistische Kommentare am Arbeitsplatz sind völlig normal, schlechtes Arbeitsklima
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Leider sind die Chancen im Betrieb zu bleiben sehr gering. Auch dann, wenn es während des Praktikums viel Lob für die geleistete Arbeit gab. Eine Vergütung erhielt man nicht.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Es könnte für das Praktikum eine Aufwansentschädigung gezahlt werden. Komplett Vollzeit arbeiten und ab und zu länger im Büro sitzen müssen aber keine Vorteile bekommen ist in meinen Augen nicht in Ordnung. Es gab auch kein Bus/Bahnticket.
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Praktikumsvergütung und Ticket für die Öffentlichen Verkehrsmittel
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,3

Der am besten bewertete Faktor von Radio Leipzig ist Interessante Aufgaben mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Die Aufgaben sind vielseitig und interessant, aber eben auch für einen Menschen allein zu viel
4
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Die Pressetermine waren sehr interessant.
4
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Radio Leipzig ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Finster! Völlig unterbezahlt, Gehaltsforderungen werden belächelt
1
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Es gab weder Gehalt noch Sozialleistungen
1
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Weiterbildungen gibt es so gut wie gar nicht
1
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Radio Leipzig wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medien schneidet Radio Leipzig schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Radio Leipzig als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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