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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 1,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 1,0Interessante Aufgaben
- 1,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 1,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Recht (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Barrierefrei
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Eine Zusatzversicherung. Eigentlich ein eher familiäres Betriebsklima wird versucht darzustellen. Technik wurde versucht auf den neuesten Stand zu bringen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das dieses familiäre Betriebsklima letztendlich nur Schein ist. Die Technik versagt, weil nicht richtig eingearbeitet oder nichts taugt. Es wird an den Angestellten gespart, damit die Chefs keine finanziellen Einbußen haben. Weiterhin wird der enorme Arbeitsaufwand nicht gesehen oder geflissentlich übersehen. Auch Kollegen, die nicht „miteinander“ arbeiten wollen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Struktur in das System bringen. Auch nicht ständig auf Mitarbeiter hören, die seit vielen Jahren da sind, nichts zu einer koordinierteren Struktur beigetragen haben. Die Arbeit wird effizienter durch mehr Mitarbeiter, nicht durch weniger.
Puls
Aktuelle Stimmung
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