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Sachsentrans 
Spedition 
und 
Logistik 
GmbH
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,9Gehalt/Benefits
    • 3,2Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 2,9Vorgesetztenverhalten
    • 3,4Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,3Gleichberechtigung
    • 3,4Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • KantineKantine
    55%55
  • ParkplatzParkplatz
    55%55
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    45%45
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    45%45
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    36%36
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    36%36
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    36%36
  • RabatteRabatte
    27%27
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    27%27
  • DiensthandyDiensthandy
    27%27
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    27%27
  • InternetnutzungInternetnutzung
    18%18
  • BarrierefreiBarrierefrei
    9%9
  • FirmenwagenFirmenwagen
    9%9
  • CoachingCoaching
    9%9
  • HomeofficeHomeoffice
    9%9
  • EssenszulageEssenszulage
    9%9

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Arbeitsmittel.
Bewertung lesen
Viele gute Sozialleistungen und in den Abteilungen gutes Verhältnis
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Überheblichkeit und Missachtung. Vom Vorarbeiter, bis zum Chef in Braunschweig.
Bewertung lesen
Keine Einsicht
Bewertung lesen
Durch den Tarifvertrag können wir nicht sehr gut zahlen, aber hier steht an oberer Stelle die Gleichberechtigung
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Lohn, Arbeitszeitgesetze beachten, Förderungen, Gleichberechtigung, nicht so überheblich sein.
Bewertung lesen
Was verschbrochen wird sollte man einhalten wie bei der Einstellung gesagt wurde
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

3,7

Der am besten bewertete Faktor von Sachsentrans Spedition und Logistik ist Arbeitsbedingungen mit 3,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Equipment und Austattung wird erneuert. Leider wird auch oft an den falschen Stellen investiert und dafür viel Reden und fehlende Investition für Immobilie und Austattung wo es nötig wäre. Viel Leistung erwartet von den Mitarbeitern aber wenig Honorierung vom Arbeitgeber.
Was Mitarbeitende noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

2,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sachsentrans Spedition und Logistik ist Gehalt/Benefits mit 2,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Büroleute haben aussertarifliche Verträge und verdienen daher super. Der Rest geht mit Mindestlohn/bzw. völlig unterbezahlt nach Hause.
1
Bewertung lesen
Gehalt ist niedrig gemessen an anderen Branchen in der Umgebung. Für Kraftfahrer positiv Module werden bezahlt.
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Nicht für den einfachen AN.
1
Bewertung lesen
Für junge Menschen sicherlich mögliche Entwicklungen, für ältere und bereits eingestellte Mitarbeiter nur bedingt bis gar nicht möglich.
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Sachsentrans Spedition und Logistik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Sachsentrans Spedition und Logistik schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 36% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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